Senior Business Partner — Operations Central Functions , Employee Experience & Relations

Ce poste peut être exercé depuis les pays suivants : Luxembourg, Royaume-Uni/Irlande, France, Allemagne, Italie, Espagne. Des déplacements seront nécessaires jusqu'à 30 % du temps, principalement au sein de l'UE. Rejoignez l'équipe Expérience Employé & Relations Sociales (EXR) d'Amazon en Europe et jouez un rôle déterminant dans la manière dont 12 pays naviguent dans l'un des environnements de relations sociales les plus complexes au monde. En tant que Business Partner EXR UE pour les Fonctions Centrales OPS & RME Tech terrain, vous développerez et piloterez des stratégies de bout en bout en matière de relations employés et relations sociales pour les populations métier que vous couvrez à travers l’UE. Conseiller stratégique de premier plan auprès des plus hauts dirigeants des Opérations UE — y compris les VP à la tête de fonctions critiques — vous les accompagnez sur l'expérience employé, la conformité réglementaire et les risques liés aux relations sociales, afin qu'ils puissent prendre des décisions éclairées et assumées, à fort impact sur l'activité. Rattaché(e) au Directeur EU Business Partners et Projets, Conformité & Risques ER, vous couvrirez les Fonctions Centrales OPS & RME Tech terrain à travers l'Europe — principalement IT Ops & RME, Transport 3P & Mise à l'échelle, et Planification de la Transformation de la Supply Chain & Excellence Opérationnelle. Chaque fonction relève d'un VP distinct et présente des dynamiques d'expérience employé qui lui sont propres : des équipes techniques hautement spécialisées à fort impact opérationnel, des organisations en croissance engagées dans une transformation rapide, et des équipes terrain dont le quotidien est rythmé par les exigences du réseau logistique. Cette diversité appelle un Business Partner capable de poser des diagnostics différenciés, de développer des stratégies adaptées et de fournir des conseils pragmatiques, tout en garantissant une cohérence stratégique conforme aux standards EXR d'Amazon. En tant que Business Partner EXR pour ces VP, vous agirez comme un conseiller de confiance qui traduit les priorités et défis métier en plans et résultats EXR. Vous veillerez de près à l'expérience employé dans votre périmètre et collaborerez avec PXT pour construire des stratégies d'amélioration convaincantes. Vous accompagnerez les changements organisationnels et répondrez aux opportunités émergentes en matière d'activité et de risques au niveau UE. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres Business Partners EXR, les équipes ER Pays terrain et les responsables ER Pays respectifs pour fournir des éclairages pays spécifiques et garantir que des processus d'expérience employé équitables, cohérents et transparents sont appliqués dans toutes les opérations. This role can be performed from the following countries: Luxembourg, UK/IE, France, Germany, Italy, Spain. There will be travel required up to 30% of the time, mostly within the EU.

Join Amazon's Employee Experience & Relations (EXR) team in Europe and play a decisive role in shaping how 12 countries navigate one of the most complex labor relations environments in the world. As the EU EXR Business Partner (BP) for OPS Central Functions & RME Tech field, you will develop and own end-to-end employee and labor relations strategies for the business populations you cover across the EU. You will serve as a direct strategic advisor to the most senior EU Operations leaders - including the VPs who run mission-critical functions - counselling them on employee experience, regulatory compliance and labor relations risk so they can make informed, confident decisions with significant business impact. Reporting into the EU Business Partners and Project, Compliance & Risk ER Director, you will cover OPS Central Functions & RME Tech field across Europe — primarily IT Ops & RME, 3P Transportation & Scaling, and