EHS Governance (m/w/d)

Location: Unternehmenszentrale (HQ), Berlin, Germany Mit Ihrer erfolgreichen Bewerbung werden Sie Teil eines großen Teams mit familiärer Atmosphäre und starkem Zusammenhalt. Sie kommen zum weltweit größten Hersteller von Aufzügen und Fahrtreppen, der ein hohes Maß an Sicherheit bietet und durch hohe Qualitätsstandards das Vertrauen seiner Kunden genießt. Respekt, Gleichberechtigung und Wertschätzung werden bei uns gelebt. EHS Governance ( m/w/d) Standort: Headquaters Berlin Start: ab sofort IHRE NEUE ROLLE BEI UNS Governance und Compliance Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner EHS-Anforderungen. Beobachtung und Bewertung neuer regulatorischer Entwicklungen im Bereich Umwelt-, Gesundheits- und Arbeitsschutz. Unterstützung bei der Integration regulatorischer Anforderungen in betriebliche Prozesse und Richtlinien. Beratung von Führungskräften und Fachbereichen zu EHS-relevanten Compliance-Themen. Unterstützung bei internen und externen Audits sowie behördlichen Prüfungen. Managementsysteme Verantwortung für die Implementierung, Pflege und kontinuierliche Verbesserung des IMS-Managementsystems (integriertes Managementsystem). Koordination von Zertifizierungs- und Rezertifizierungsaktivitäten. Strategische EHS-Entwicklung Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung der EHS-Strategie. Mitarbeit an unternehmensweiten Initiativen zur Weiterentwicklung der EHS-Kultur. Analyse von Kennzahlen, Trends und Risiken zur Ableitung geeigneter Maßnahmen. Unterstützung bei EHS-bezogenen Transformations- und Veränderungsprojekten. Berichterstattung und Kommunikation Erstellung regelmäßiger Reports, Analysen und Management-Präsentationen. Vorbereitung von EHS-relevanten Management Reviews und Governance-Gremien. Unterstützung der organisationsweiten EHS-Kommunikation. IHRE TALENTE ZUM ERFOLG Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Umweltmanagement, Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Environment, Health & Safety, Compliance oder Managementsysteme. Erfahrung in der Betreuung von Managementsystemen und Auditprozessen. Kenntnisse relevanter gesetzlicher Anforderungen im EHS-Umfeld. Sicherer Umgang mit Managementsystemstandards (z. B. ISO 14001, ISO 45001). Kenntnisse regulatorischer Anforderungen im Umwelt- und Arbeitsschutz. Erfahrung im Projektmanagement und Change-Management. Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz. Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. UNSER VERSPRECHEN AN SIE Sie erhalten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer in einer krisensicheren Branche Wir bieten Ihnen eine außertarifliche Vergütung und 30 Tage Urlaub Wir arbeiten Sie intensiv in den Bereichen Technik, Prozesse & Soft-Skills ein und Sie können sich jederzeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen austauschen Wir helfen Ihnen Familie, Privatleben und Beruf mit Hilfe von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens zu verbinden Wir bieten attraktive fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten​ Sie haben die Möglichkeit über unser Benefits-Programm ein Jobrad zu leasen Steig ein – Steig auf! Haben wir Sie überzeugt? Unser Recruiting Team freut sich auf Ihre Bewerbung!  If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.  Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.   You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people